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【線上課程】緊急事件後的個督與團督實務:從事件釐清、支持介入到風險再預防

本課程聚焦緊急事件發生後的督導介入,協助主管掌握個別督導與團體督導的使用時機、談話重點與帶領原則,從事件釐清、情緒支持、責任界線到團隊共識建立,提升事件後續處理與組織復原能力。

課程簡介課程要點課程內容關於講師常見問題
【線上課程】緊急事件後的個督與團督實務:從事件釐清、支持介入到風險再預防

本課程包含以下內容:

課程長度約 2 小時
7 個課程單元
單堂直播購課
本方案內含:★【異常、緊急事件後個督、團督原則與實務】直播課程

課程簡介

緊急事件後的個督與團督實務:從事件釐清、支持介入到風險再預防.png

異常、緊急事件後個督、團督原則與實務

異常事件、緊急事件發生後,許多管理者最常遇到的狀況是:
當事人情緒很大、家屬一直追問、團隊開始互相怪罪,不知道該先處理什麼。

有時急著要求對方寫報告、說清楚,卻發現第一線越來越不敢回報;
有時想透過團體會議提醒大家,最後卻變成在團督時公開檢討、彼此指責,
反而讓團隊分享時更有壓力,久了卻越沉默、越防衛、越不敢說真話。

更困難的是明明已經發生過類似事件,
卻因為沒有好好進行個督、團督與後續追蹤,
導致相同問題不斷地在重演。

這堂課將帶你建立一套從事件、分析、督導、改善到追蹤的完整流程,
可以學到如何透過個別督導穩定當事人、透過團體督導建立共識,
並把一次事件轉化成團隊成長與制度優化的契機。

透過這堂課,你將能:

  • 知道事件發生後,第一時間該做什麼、不該做什麼

  • 更有系統地與當事人進行個別督導,而不是只要求寫報告

  • 能帶領團隊討論事件,建立共識與穩定感

  • 看懂事件背後真正的問題,而不只是停留在表面責任

  • 將一次事件轉化成單位制度、SOP與教育訓練的改善方向

  • 面對家屬抱怨、第一線情緒與團隊壓力時,更有方法與信心

如果你是:

✅ 居家服務督導員、照顧管理專員,常需要處理異常事件與第一線人員狀況
✅ 業務負責人、主管或管理職,希望建立團隊事件處理與督導機制
✅ 常在事件後需要安撫、溝通、帶會議,卻不知道怎麼談的人

都相當適合參與本次課程!

【課程基本資訊】

  • 開課時間:2026/7/ 12(日)13:30~15:30

  • 積分課程:長照積分申請中

  • 課程費用:450元

  • 上課方式:Google Meet 直播

  • 主辦單位:社團法人長圓福利服務教育協會

  • 協辦單位:社會識社創策略有限公司(點滿計畫課程平台)

若您有其他問題或需要進一步協助,歡迎與我們聯繫

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👉點滿計畫客服LINE  https://lin.ee/p9gi1MQ

課程要點

異常事件後,主管最容易做錯什麼?

個別督導:如何讓第一線願意說、敢說、知道怎麼做

團體督導:如何讓事件變成團隊的共同學習

從事件到制度:建立不再重演的管理機制